Demo
Demo

manajemen karyawan

15 Ide Acara Employee Bonding yang Tak Terlupakan

Leave a Comment / Articles, General HR, Karyawan, Performance Management /

Employee bonding merupakan proses penting dalam membangun hubungan yang harmonis dan produktif di antara karyawan dalam sebuah perusahaan. Dalam hal ini, departemen HR memiliki peran utama untuk merancang berbagai aktivitas yang dapat memperkuat bonding antar karyawan. Artikel ini akan membahas cara membangun employee bonding, termasuk 15 ide acara bonding yang seru dan menarik. Cara Membangun […]

15 Ide Acara Employee Bonding yang Tak Terlupakan Read More »

10 Tips Wawancara Kerja yang Dapat Meningkatkan Peluang Sukses Anda

Leave a Comment / Articles, General HR, Recruitment /

wancara kerja adalah salah satu tahap paling kritis dalam proses rekrutmen. Pada tahap ini, perusahaan dapat mengevaluasi kecocokan kandidat dengan budaya dan kebutuhan perusahaan. Artikel ini akan memberikan beberapa tips wawancara kerja yang praktis dan aplikatif untuk membantu calon karyawan mempersiapkan diri secara optimal. Mengapa Perusahaan Perlu Melakukan Wawancara Kerja? Pertama-tama perlu kita ketahui beberapa

10 Tips Wawancara Kerja yang Dapat Meningkatkan Peluang Sukses Anda Read More »

Pentingnya Negosiasi Gaji bagi Perusahaan

Leave a Comment / Articles, General HR, Penggajian dan Pengupahan, Recruitment /

Negosiasi gaji merupakan salah satu aspek krusial dalam proses rekrutmen yang sering kali diabaikan atau dianggap sebagai formalitas. Padahal, proses negosiasi memiliki dampak yang signifikan, baik bagi calon karyawan, maupun bagi perusahaan. Artikel ini akan membahas pentingnya negosiasi gaji bagi perusahaan dan mengapa perusahaan perlu melibatkan diri secara aktif dalam proses tersebut. Manfaat Penting Negosiasi

Pentingnya Negosiasi Gaji bagi Perusahaan Read More »

Ini yang Harus Dilakukan Saat Mengalami PHK Sepihak

Leave a Comment / Articles, General HR, Penggajian dan Pengupahan, Recruitment, Tips /

Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) sepihak adalah tindakan pemutusan hubungan kerja yang dilakukan perusahaan tanpa persetujuan atau konsultasi dengan karyawan yang bersangkutan. PHK seperti ini sering dianggap tidak adil oleh karyawan karena tidak memberikan kesempatan kepada mereka untuk menyampaikan penjelasan atau pembelaan. Memang, dalam beberapa kasus, PHK yang sepihak dilakukan dengan alasan-alasan yang tidak jelas atau

Ini yang Harus Dilakukan Saat Mengalami PHK Sepihak Read More »

Performance Management Analytics: Mengukur Efektivitas Manajemen Kinerja

Leave a Comment / Articles, General HR, Performance Management /

Performance management analytics adalah pendekatan yang menggunakan data dan analisis untuk menilai dan meningkatkan efektivitas manajemen kinerja dalam suatu perusahaan. Ini melibatkan penggunaan metrik, data, dan alat analitik untuk memahami bagaimana kinerja individu dan tim berkontribusi pada pencapaian tujuan perusahaan. Berikut adalah pembahasan mendetail mengenai konsep ini, alat yang digunakan, dan manfaatnya. Definisi dan Konsep

Performance Management Analytics: Mengukur Efektivitas Manajemen Kinerja Read More »

5 Elemen Performance Management atau Manajemen Kinerja

Leave a Comment / Articles, General HR, Performance Management /

Performance management atau manajemen kinerja adalah proses sistematis dan terstruktur untuk meningkatkan efektivitas kinerja karyawan dalam rangka mencapai tujuan perusahaan. Ada 5 elemen performance management yang merupakan elemen kunci dalam menentukan kesuksesan pelaksanaan manajemen kinerja sebuah organisasi. Artikel ini akan memberikan penjelasan yang mendalam tentang 5 elemen performance management tersebut. Perencanaan dan penetapan tujuan adalah

5 Elemen Performance Management atau Manajemen Kinerja Read More »

Cara Perusahaan Daftar Tapera dan Langkah-langkahnya

Leave a Comment / Articles, General HR, Karyawan, Regulasi Pemerintah /

Pemerintah telah menetapkan bahwa perusahaan wajib mendaftarkan pekerjanya menjadi peserta Tapera paling lambat pada tahun 2027. Hal ini tertuang dalam PP Nomor 25 Tahun 2020 tentang Penyelenggaraan Tapera. Dengan diterbitkannya aturan terbaru dalam PP Nomor 21 Tahun 2024, baik PNS maupun karyawan swasta wajib menjadi peserta Tapera. Peraturan-peraturan ini tentu membuat seluruh pemberi kerja di

Cara Perusahaan Daftar Tapera dan Langkah-langkahnya Read More »

Tapera Pensiunan: Manfaat dan Cara Pencairannya

Leave a Comment / Articles, General HR, Karyawan, Regulasi Pemerintah /

Peraturan terbaru mengenai Tabungan Perumahan Rakyat (Tapera) telah diteken oleh presiden Jokowi beberapa waktu lalu. Aturan baru tersebut tertuang dalam PP Nomor 21 Tahun 2024 tentang Perubahan Atas PP Nomor 25 Tahun 2020 tentang Penyelenggaraan Tapera. Simpanan Tapera juga nantinya akan bermanfaat bagi pensiunan, karena dapat dicairkan ketika pensiun. Artikel ini akan membahas tentang Tapera

Tapera Pensiunan: Manfaat dan Cara Pencairannya Read More »

Tapera untuk PNS: Manfaat, Cara Pendaftaran, dan Syarat-syaratnya

Leave a Comment / Articles, General HR, Karyawan, Regulasi Pemerintah /

Tabungan Perumahan Rakyat atau Tapera adalah program pemerintah dalam rangka meningkatkan kesejahteraan rakyat melalui kepemilikan rumah yang layak dan terjangkau. Kini melalui PP 21/ 2024 pemerintah mewajibkan Tapera bagi seluruh pekerja di Indonesia, termasuk PNS, pegawai swasta, dan pekerja mandiri. Namun, artikel ini secara khusus akan membahas tentang mekanisme dan manfaat Tapera untuk PNS. Tentang

Tapera untuk PNS: Manfaat, Cara Pendaftaran, dan Syarat-syaratnya Read More »

Syarat Pencairan Tapera dan Langkah-langkahnya

Leave a Comment / Articles, General HR, Karyawan, Regulasi Pemerintah /

Tabungan Perumahan Rakyat atau Tapera adalah program yang digalakkan pemerintah dalam rangka meningkatkan kesejahteraan rakyat melalui kepemilikan rumah yang layak dan terjangkau. Kini melalui PP 21/ 2024 pemerintah mewajibkan Tapera bagi seluruh pekerja di Indonesia, termasuk PNS, pegawai swasta, dan pekerja mandiri. Selanjutnya, karena ini merupakan suatu program tabungan, bagaimana syarat pencairan Tapera? Simak artikel

Syarat Pencairan Tapera dan Langkah-langkahnya Read More »