Visval atau PT Niaga Karya Kreatif adalah perusahaan retail fashion terkemuka di Indonesia. Didirikan pada tahun 2014 di Bandung, Visval menghadirkan produk tas dan pakaian dengan desain yang fungsional, estetik, dan berkualitas tinggi. Meski memiliki tampilan yang modern, Visval dijual dengan harga terjangkau, cocok bagi pasar generasi muda Indonesia. Demi...

Istilah “quiet firing” mungkin tak begitu familiar di telinga kita, namun dalam praktiknya, fenomena ini sudah lama terjadi di dunia kerja. Quiet firing atau pemecatan diam-diam bukanlah PHK secara langsung. Ini adalah kondisi di mana perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang tidak nyaman dengan tujuan agar karyawan mengundurkan diri sendiri. Di...

Perubahan undang-undang terbaru telah memperjelas dan memperkuat hak-hak bagi karyawan kontrak (PKWT). Jadi, karyawan PKWT tak perlu khawatir jika kontraknya habis atau tidak diperpanjang oleh perusahaan. Ada beberapa hak karyawan kontrak yang diakui dan dilindungi oleh undang-undang. Artikel ini akan mengulas secara komprehensif hak-hak pekerja habis kontrak di Indonesia. Kontrak...

Di dunia perhotelan, nama Pramana Experience sudah tak asing lagi. Hotel management operator yang didirikan pada tahun 2013 ini telah mengelola lebih dari 80 hotel di dalam dan luar negeri. Berbasis di Bali, Pramana Experience mengoperasikan berbagai hotel, resort, dan villa yang tersebar di destinasi-destinasi wisata internasional. Contohnya seperti Ubud,...

Kebanyakan pekerja wanita yang sedang hamil tidak mengetahui bahwa mereka memiliki hak-hak khusus yang dilindungi undang-undang. Sering kita jumpai, pekerja hamil menerima perlakuan tidak adil dalam perusahaan, tanpa kemampuan dan wawasan cukup untuk membela hak-hak mereka. Padahal perlindungan hukum yang ada bertujuan untuk memastikan kesehatan dan keselamatan ibu dan bayi...

Dalam dunia kerja, fenomena suami istri yang bekerja di satu perusahaan yang sama sebenarnya bukanlah hal yang langka. Namun, beberapa perusahaan menerapkan peraturan yang ketat mengenai hal ini. Demi menjaga profesionalitas kerja, kebanyakan perusahaan tersebut melarang suami istri kerja satu kantor. Hal ini sebenarnya bukanlah aturan yang tak berdasar. Karena...

Wacana penghapusan outsourcing oleh Presiden Prabowo Subianto telah memicu perdebatan luas di kalangan pekerja, pengusaha, maupun pengamat ekonomi. Sejumlah pro dan kontra terjadi di tengah-tengah hangatnya diskusi mengenai wacana tersebut. Langkah yang dinilai sebagai upaya untuk meningkatkan perlindungan terhadap pekerja ini justru menimbulkan kekhawatiran terkait dampaknya terhadap dunia usaha dan...

Beberapa tahun terakhir, semakin banyak industri yang melibatkan para penyandang disabilitas dalam peran-peran inti. Dalam industri F&B misalnya, penyandang down syndrome dan teman tuli turut mendapatkan kesempatan untuk bekerja sebagai barista dan pramusaji. Namun di sisi lain, ternyata masih banyak pula perusahaan yang justru memandang mereka dengan sebelah mata. Padahal...

Viralnya kasus penahanan ijazah oleh sebuah perusahaan di Surabaya telah mencuatkan kembali isu penahanan ijazah asli individu sebagai syarat diterima bekerja. Praktik penahanan ijazah oleh perusahaan di Indonesia memang merupakan isu yang kompleks. Tindakan ini sering kali menimbulkan kontroversi dan pertanyaan di antara pekerja. Apakah menahan ijazah diperbolehkan secara hukum?...

Di dunia bisnis modern, employee engagement atau keterlibatan karyawan semakin menjadi perhatian bagi perusahaan. Employee engagement dapat dijabarkan sebagai tingkat komitmen, semangat, dan keterikatan emosional yang dimiliki seorang karyawan terhadap pekerjaannya, tim, dan perusahaan. Karyawan yang aktif terlibat cenderung menyelesaikan tugas dengan baik, menunjukkan antusiasme, memberikan ide-ide inovatif, serta berkontribusi...